Entreprise basée à Saint-Flour-de-Mercoire recrute, deux électricien(ne) en CDI à temps plein (35H).
Vous réalisez des travaux d’installation et de mise en service des équipements électriques (courant fort, courant faible) à usage domestique, tertiaire ou industriel sur des chantiers neuf et de rénovation.
Connaissances et expérience obligatoire dans le domaine.
Le Permis B est également indispensable en raison des déplacements quotidiens sur les chantiers avec le véhicule d’entreprise.
Vous interviendrez selon les chantiers en équipe et également en autonomie, de ce fait une solide expérience dans le secteur est exigée.
Vous pourrez être amené(e) à encadrer une équipe, vos aptitudes au management et à l’organisation sont donc importantes pour ce poste.
Salaire selon profils + tickets restaurant + mutuelle.
La société ALLO GARDIENNAGE SECURITE recherche un Agent de sécurité / opérateur vidéo (H/F) pour Mende.
Vos missions principales :
– surveillance active du magasin contre le vol
– surveillance vidéo en direct et à posteriori
– guidage, orientation des agents sur le terrain (opérateur vidéo)
– détection de comportements suspects
– faire le lien avec les forces de l’ordre et la Direction de l’établissement
– gérer la bonne tenue du Registre de main courante
Dans l’idéal, Vous êtes titulaire du Titre Pro APS et de la formation Opérateur Vidéo (si ce n’est pas le cas la formation pourra être financée par France Travail en amont du contrat via le dispositif POEi).
Carte professionnelle obligatoire à jour pour ERP.
***Prise de poste souhaitée : en janvier 2025***
Vos principales missions seront les suivantes :
– Réalisation de tests spécifiques (tests de marche, d’équilibre, cardiovasculaire), en vue de réaliser un bilan clinique de la personne
– Recueil de l’information clinique, et prise en charge du patient en fonction des prescriptions médicales
– Accueil, encadrement accompagnement pédagogique de personne (agents, étudiants, stagiaire)
– Réalisation de la traçabilité des soins de rééducation à la personne dans le dossier patient
– Elaboration du plan de traitement du patient, de la personne, notamment au service du SSR
– Réalisation de soins de rééducation en fonction des besoins des personnes (rééducation neurologique, respiratoire, orthopédique, rééducation à la marche.etc.)
– Conseil et éducation thérapeutique de la personne, relatif à son domaine de compétence
– Réalisation d’études et de travaux de recherche dans le domaine de la kinésithérapie
– Surveillance de l’état de santé de la personne dans son domaine d’intervention, et le cas échéant signalement à l’équipe soignante
– Rédaction de compte-rendu patient en vue de la sortie prochaine de patients et dans le cadre de son projet d’amélioration de l’autonomie physique du patient
– Rédaction de consignes spécifiques durant les transmissions ciblées afin d’assurer la continuité de la rééducation patient
– Veille informationnelle à l’aide de revues spécialisées
Au sein de l’équipe mobile de gériatrie, vous dispensez une évaluation gérontologique psycho-sociale à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Vous réalisez une évaluation du fonctionnement cognitif et psychologique de la personne en tenant compte de la demande du patient, de ses plaintes et de son contexte socio-culturel. Vous assurez des consultations avancées dans les hôpitaux locaux, contribuez à l’élaboration du projet de soins et du projet de vie des patients et participez à la diffusion des bonnes pratiques gériatriques.
Au sein de la consultation mémoire, vous collaborez au diagnostic et à la prise en charge du patient et de son entourage. vous réalisez une évaluation approfondie du fonctionnement cognitif et psychologique de la personne en tenant compte de la demande du patient, de ses plaintes et de son contexte socioculturel.
Compétences attendues :
Accompagner la personne, suivre l’avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
Cerner l’environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l’apprentissage)
Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l’orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
Participer à des groupes de travail
EHPAD COS Le Réjal à Ispagnac, recherche urgemment, dans le cadre d’un CDI, un/e AS diplomé/e.
Etablissement de 70 lits bénéficiant de toutes les aides techniques.
Planning en 10h de travail. Prime Ségur 1 et 2 plus prime grand âge appliquée.
Etablissement engagé dans la démarche Humanitude, https://www.humanitude.fr/l-humanitude/
Lien page établissement
https://www.fondationcos.org/residence-medicalisee-cos-le-rejal.
Le COS est un établissement de la Fondation COS Abbé GLASSBERG, engagement auprès des publics en situation de fragilité fort, valeurs humanistes, de coopération et considération, déclinées dans la Charte du Management.
Cabinet d’expertise comptable situé à SAINT-CHELY d’APCHER cherche collaborateur/collaboratrice comptable.
Niveau BTS comptabilité gestion souhaité
Expérience 2 ans souhaitée
Profils administratifs et/ou comptables seront étudiés.
Contrat en CDI temps complet.
L’hôpital Lozère recherche un manipulateur en électroradiologie médicale polyvalent (H/F) pour un poste en CDD de 6 mois à temps plein à pourvoir dès que possible.
Horaires en 9h avec repos dans la semaine et en 7h – astreinte weekend et nuit – chambre de garde sur site.
Le service est doté d’un plateau technique récent et complet : 1 IRM ALTEA SIEMENS (1.5 Tesla), 1 TDM REVOLUTION MAXIMA (GE), 1 mammographie, 1 échographie, 1 appareil d’ostéodensitométrie, 1 panoramique dentaire, 2 salles de radiographie/ capteur plan.
Equipe dynamique de 15 manipulateurs.
Diplôme exigé : manipulateur en électroradiologie médicale.
Au sein d’une entreprise spécialisée dans la rénovation de la couverture de monuments historiques, vous exercez en qualité de secrétaire du bâtiment h/f.
Vous travaillez sous l’autorité du chef d’entreprise et agissez en tant que facilitateur des missions de vos collègue conducteur de travaux et secrétaire comptable.
Vous êtes autonome dans vos activités, savez rendre compte de l’avancée de vos travaux, êtes force de proposition dans l’équipe et avez une appétence/curiosité particulière pour le secteur du bâtiment.
Vos missions proposées sont définies telles que suivent:
1- réponse aux appels d’offres:
– assurer la veille sur les appels d’offres
-vérifier la cohérence du projet avec les capacités techniques de l’entreprise
– procéder à la composition d’un dossier de référencement des chantiers monuments historiques afin de les réinvestir lors des réponses aux appels d’offres (classement par type de chantier, type de couverture, photographie)
– des connaissances en droit de la construction sont appréciées
2- comptabilité et éléments de paie et suivi des salariés:
– saisir les factures clients (acomptes et facture finale)
– effectuer les déclarations de TVA
– rapprochement bancaire
– recueillir et les éléments de paie des salariés et les transmettre à l’interlocuteur idoine (dont intérimaires/alternants): heures hebdomadaires, temps de trajets (petits/grands déplacements), panier.
– assurer le suivi et la distribution des EPI- Equipements de Protection Individuels (gants lunettes chaussures) fournis par l’entreprise et assurer la gestion des stocks
3- Accueil (physique/téléphonique)
– accueillir et renseigner les clients et les fournisseurs en fonction de leur demande
– orienter les demandes, prendre un message
– gérer les rendez-vous (mise à l’agenda, report, rappel)
4- Promotion de l’entreprise et de son activité de couverture des monuments historiques
– participer aux salons, forums…
– promouvoir l’activité de l’entreprise et son savoir-faire
– actualisation du site internet et animation des réseaux sociaux
Le poste est proposé dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée à temps plein (35h) – période d’essai 3 mois à pourvoir au plus tard le 1er février 2025.
Travail du lundi au vendredi (amplitude 8h00- 17h00 avec pause méridienne). Votre présence est requise sur site
***Processus de recrutement retenu***
réception des candidatures jusqu’au 21 novembre : CV actualisé et lettre de motivation impérative pour postuler (toute candidature incomplète sera rejetée)
entretiens de présélection entre le 25 et le 27 novembre.
entretiens finaux avec l’employeur entre le 2 et le 6 décembre.
une période d’immersion professionnelle entre le 09 et le 20 décembre suivie d’une action d’adaptation au poste (formation interne) à compter du 13 janvier 2025 sont envisagées selon le profil du candidat pour permettre une intégration réussie.
CDI – Mi-Temps (0.48 ETP) sur deux services :
– la Maison d’Enfants à Caractère Social «le SENTIER» située au BLEYMARD (14 heures)
– le Service d’Accompagnement à la Vie Autonome (S.A.V.A.) à MENDE (3 heures).
Nous accompagnons 40 jeunes dans le cadre de Protection de l’Enfance dont une majorité de MNA (mineurs non accompagnés) vers l’autonomie et une prise de confiance en soi.
Missions :
Sous l’autorité du Directeur et du chef de service, vous serez chargé(e) :
-des suivis individuels par la réalisation d’entretiens cliniques voire de bilans psychologiques ;
-du repérage des difficultés psychologiques ou de troubles psychiatriques éventuels et proposition d’un suivi psychologique au jeune ou d’une orientation vers des services spécialisés extérieurs ;
Vous venez en soutien à l’équipe éducative : apport d’une expertise dans leurs réflexions, aide à l’analyse des situations.
Profil :
Diplôme d’État de Psychologue, Psychologie de l’adolescent et du jeune adulte, Maîtrise des techniques d’entretien d’aide, Formation à l’interculturalité bienvenue.
Poste à pourvoir au plus tôt
Lettre de motivation et CV à adresser par mail par le biais de cette offre.
Cadre classe 3- niveau 1
Salaire : 1 643€ brut selon CC66 – Ancienneté selon CC66.
18 jours de congés trimestriels-Mutuelle, chèques vacances.
La Résidence La Margeride est un EHPAD avec 54 résidents. Nous recrutons 4 Aide-soignants (H/F) pour les missions suivantes :
– Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et son degré d’autonomie
– Réaliser, sous délégation de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne
– Transmettre ses observations par écrit et par oral à l’infirmier pour maintenir la continuité des soins et assurer les transmissions auprès de l’équipe pluridisciplinaire
– Écouter, informer, conseiller, orienter les usagers
– Être force de propositions dans la mise en place et le suivi d’activité répondant aux besoins des résidents
Travail en journée, les week-ends et jours fériés.
