Chargé(e) de Prévention (H/F)

Intervenir auprès de différentes structures (établissements scolaires, missions locales, milieu pénitentiaire, structures médico-sociales accueillant des publics vulnérables, entreprises, etc.), mettre en place des actions de prévention qui pourront prendre plusieurs formes (animations collectives, tenues de stands, création d’outils, accompagnement méthodologique, .), travailler en lien avec les partenaires actuels de l’association et développer de nouveaux partenariats.

Transmettre des connaissances en addictologie sur la base de méthodes et d’outils interactifs (séances d’information, de débats, animations de groupes, etc.). Induire une modification des comportements des publics en suscitant un questionnement et une réflexion sur les représentations, les consommations et les comportements. Les actions de sensibilisation doivent permettre l’appropriation par les différents publics d’une conscience des risques en termes de santé physique et psychique, et le développement de leurs ressources.

Maîtriser des concepts en promotion de la santé, et contribuer au développement des compétences psycho-sociales,

Développer, élaborer les projets de prévention en addictologie et en promotion de la santé,
Répondre aux sollicitations des partenaires dans une démarche de santé publique.

Les compétences demandées pour ce poste sont :
– Connaissances des caractéristiques socio-culturelles des différents publics,
– Connaissance des concepts de santé publique (éducation pour la santé)
– Technique de communication, pédagogiques, d’animation collectives
– Construction et animation de séances collectives, suivi et évaluation de l’action,
– Connaissance des problématiques addictives appréciée

Les qualités requises pour ce poste sont :
– Capacité d’adaptation
– Sens de l’organisation
– Rigueur, Écoute
– Dynamisme
– Autonomie

Poste à pourvoir de chargé(e) de prévention/formation.
– Poste en CDI
– Temps complet (121.33h par mois soit 28h/hebdo)
– Basé à Mende avec des déplacements sur le département de la Lozère
– Poste à pourvoir au 16/08/2026
– Diplômes demandés : Bac+2 minimum, licence animation, éducateur spécialisé, infirmier, master promotion santé
– Rémunération suivant ancienneté et convention collective 66
– Permis B obligatoire, véhicule de service mis à disposition
– Avantages : Mutuelle, Ticket Restaurant, Congés Trimestrielle (+ 18 jours/an)

***CV + LETTRE DE MOTIVATION obligatoire*** à transmettre par le biais de cette offre.